Procedura aperta, propedeutica all'approvazione, rivolta a dipendenti, cittadini, operatori del settore e finalizzata a valutazioni, osservazioni e integrazioni
Il Comune di Firenze sta lavorando ad una revisione del Codice di comportamento dei propri dipendenti e in un'ottica di ampia condivisione e partecipazione che possa coinvolgere dipendenti, cittadini e operatori del settore(interni ed esterni all'amministrazione), ha intenzione di sottoporre agli interessati la proposta di modifica del codice, prima della sua definitiva approvazione. Pertanto, gli interessati, potranno far pervenire le loro osservazioni, valutazioni ed integrazioni alla proposta alla casella di posta elettronica seggen@comune.fi.it , entro e non oltre le ore 23.59 del giorno 20 dicembre 2020.
La proposta organica di modifica del Codice di comportamento è redatta in attuazione delle disposizioni previste dall'art. 54 co. 5 d.lgs 165/2001, T.U. in materia di pubblico impiego, delle Linee Guida ANAC in tema di codici di comportamento delle PPAA, approvate con delibera n. 177 del 19 febbraio 2020 e delle disposizioni del Piano triennale per la prevenzione della corruzione e trasparenza del Comune di Firenze per il triennio 2020/2022.